В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Расчет больничного листка

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 6515

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 603 604 605 606 607 608 609 610 612 613 614 615 616 617 618 619  ... След. → Последняя (652) »
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#6101[1009356] 15 февраля 2022, 15:29
Людмила писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
Больничные выдают по факту обращения в медучереждение, независимо от того был у него выходной или рабочий.
.Ну получается для медсестры 02.02.2022 не нужно освобождение от работы, приказом с нее сняты часы. Она это не учла просто, счас отправлять на дооформление или можно оплатить с 05.02.2022?
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#6102[1009357] 15 февраля 2022, 15:30
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
28. Листок нетрудоспособности (справка) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдается при оказании ему медицинской помощи в амбулаторных условиях, в том числе в отделении дневного пребывания, на период, в течение которого ребенок нуждается в уходе, со дня, с которого лицу, осуществляющему уход, необходимо освобождение от работы (службы, учебы) или от иной деятельности, но не ранее, чем за 3 календарных дня до указанной даты.
Так как должен быть оформлен бл с 05.02.2022, но дата выдачи 02.02.2022?
Людмила
Статус неизвестенЛюдмила
[e-mail скрыт]
#6103[1009360] 15 февраля 2022, 15:48
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
28. Листок нетрудоспособности (справка) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдается при оказании ему медицинской помощи в амбулаторных условиях, в том числе в отделении дневного пребывания, на период, в течение которого ребенок нуждается в уходе, со дня, с которого лицу, осуществляющему уход, необходимо освобождение от работы (службы, учебы) или от иной деятельности, но не ранее, чем за 3 календарных дня до указанной даты.
Выдали в выходной, оплачивайте с выходного.
Спасибо, буду знать.
Людмила
Статус неизвестенЛюдмила
[e-mail скрыт]
#6104[1009363] 15 февраля 2022, 15:57
Может это другое, но... У нас работает женщина на 0,5 ставки, старается отрабатывать свои дни в первой половине месяца, но бывает такое, что у нее болеет маленький ребенок во второй половине месяца и она берет больничный, хотя у нее законные выходные. Звонила в ФСЗН по этому вопросу, они сказали что мы обязаны оплачивать ей больничные, потому как оплата больничного не зависит рабочие это дни или выходные. Раньше когда больничные оплачивались из расчета среднедневного заработка рабочего дня и количества рабочих дней в больничном, тогда ей бы больничные не оплачивались.
bony173
Статус неизвестенbony173
[e-mail скрыт]
#6105[1009365] 15 февраля 2022, 16:01
Татьяна писал(а):
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
28. Листок нетрудоспособности (справка) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдается при оказании ему медицинской помощи в амбулаторных условиях, в том числе в отделении дневного пребывания, на период, в течение которого ребенок нуждается в уходе, со дня, с которого лицу, осуществляющему уход, необходимо освобождение от работы (службы, учебы) или от иной деятельности, но не ранее, чем за 3 календарных дня до указанной даты.
Так как должен быть оформлен бл с 05.02.2022, но дата выдачи 02.02.2022?
Поменяла свое мнение оплачиваем с первого рабочего дня.
Свиток: С сайта ФСЗН. информация за 2019 год

Выплата пособий и пенсий
29.10.2019
Вопрос:
Вправе ли плательщик назначить пособие по временной нетрудоспособности на основании листка нетрудоспособности, который выдан работнику по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет с нерабочего дня по графику работы работника?

Ответ:

Как указано в подп. 5.1 п. 5 ст. 20 Закона «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее – Закон), пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие) назначается при оказании ребенку в возрасте до 14 лет медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за данным ребенком, необходимо освобождение от работы или от иной деятельности, и не более чем на 14 календарных дней по одному случаю заболевания (травмы).

При оказании медицинской помощи ребенку в стационарных условиях пособие назначается на весь период нахождения с ребенком в возрасте до 5 лет в организации здравоохранения, по уходу за больным ребенком в возрасте от 5 до 14 лет, нуждающемся по заключению врача-специалиста в дополнительном уходе, - на весь период нахождения с ребенком в организации здравоохранения, в течение которого он нуждается в дополнительном уходе (подп. 5.2 п. 5 ст. 20 Закона).

Согласно п. 6 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее – Положение) работникам, у которых временная нетрудоспособность в связи с уходом за больным членом семьи наступила в период трудового отпуска, пособие за период указанного отпуска не назначается.

Учитывая изложенное, в случае ухода за больным ребенком в амбулаторных условиях пособие назначается со дня, с которого работнику необходимо освобождение от работы (с первого рабочего дня по графику работы, следующего за нерабочим днем).

Если уход за больным ребенком осуществлялся в условиях стационара, пособие назначается за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности, за исключением периода нахождения работника в трудовом отпуске.

Внесения исправлений в листки нетрудоспособности в приведенных ситуациях не требуется.
Свиток: Более свежее мнение ФСЗН
14.06.2021
Вопрос:
Ребенок 9 лет заболел в субботу. Мать при обращении в поликлинику не уведомила врача о том, что у нее суббота и воскресенье выходные дни на работе. Получила листок по уходу за больным членом семьи с освобождением от работы с субботы. Будет ли назначено ей пособие по временной нетрудоспособности за выходные дни?

Ответ:

В соответствии с п. 5 ст. 20 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет назначается при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за больным ребенком, необходимо освобождение от работы.

Так как в субботу и в воскресенье у матери были выходные дни, то пособие по данному листку нетрудоспособности будет назначено только с первого рабочего дня матери после выходных, то есть с понедельника.
Людмила
Статус неизвестенЛюдмила
[e-mail скрыт]
#6106[1009367] 15 февраля 2022, 16:11
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
28. Листок нетрудоспособности (справка) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдается при оказании ему медицинской помощи в амбулаторных условиях, в том числе в отделении дневного пребывания, на период, в течение которого ребенок нуждается в уходе, со дня, с которого лицу, осуществляющему уход, необходимо освобождение от работы (службы, учебы) или от иной деятельности, но не ранее, чем за 3 календарных дня до указанной даты.
Так как должен быть оформлен бл с 05.02.2022, но дата выдачи 02.02.2022?
Поменяла свое мнение оплачиваем с первого рабочего дня.
Свиток: С сайта ФСЗН. информация за 2019 год

Выплата пособий и пенсий
29.10.2019
Вопрос:
Вправе ли плательщик назначить пособие по временной нетрудоспособности на основании листка нетрудоспособности, который выдан работнику по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет с нерабочего дня по графику работы работника?

Ответ:

Как указано в подп. 5.1 п. 5 ст. 20 Закона «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее – Закон), пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие) назначается при оказании ребенку в возрасте до 14 лет медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за данным ребенком, необходимо освобождение от работы или от иной деятельности, и не более чем на 14 календарных дней по одному случаю заболевания (травмы).

При оказании медицинской помощи ребенку в стационарных условиях пособие назначается на весь период нахождения с ребенком в возрасте до 5 лет в организации здравоохранения, по уходу за больным ребенком в возрасте от 5 до 14 лет, нуждающемся по заключению врача-специалиста в дополнительном уходе, - на весь период нахождения с ребенком в организации здравоохранения, в течение которого он нуждается в дополнительном уходе (подп. 5.2 п. 5 ст. 20 Закона).

Согласно п. 6 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее – Положение) работникам, у которых временная нетрудоспособность в связи с уходом за больным членом семьи наступила в период трудового отпуска, пособие за период указанного отпуска не назначается.

Учитывая изложенное, в случае ухода за больным ребенком в амбулаторных условиях пособие назначается со дня, с которого работнику необходимо освобождение от работы (с первого рабочего дня по графику работы, следующего за нерабочим днем).

Если уход за больным ребенком осуществлялся в условиях стационара, пособие назначается за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности, за исключением периода нахождения работника в трудовом отпуске.

Внесения исправлений в листки нетрудоспособности в приведенных ситуациях не требуется.
Свиток: Более свежее мнение ФСЗН
14.06.2021
Вопрос:
Ребенок 9 лет заболел в субботу. Мать при обращении в поликлинику не уведомила врача о том, что у нее суббота и воскресенье выходные дни на работе. Получила листок по уходу за больным членом семьи с освобождением от работы с субботы. Будет ли назначено ей пособие по временной нетрудоспособности за выходные дни?

Ответ:

В соответствии с п. 5 ст. 20 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет назначается при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за больным ребенком, необходимо освобождение от работы.

Так как в субботу и в воскресенье у матери были выходные дни, то пособие по данному листку нетрудоспособности будет назначено только с первого рабочего дня матери после выходных, то есть с понедельника.
Ну как так-то!!!! Наш инспектор говорил чтобы оплачивали!!!! Капец....
bony173
Статус неизвестенbony173
[e-mail скрыт]
#6107[1009368] 15 февраля 2022, 16:14
Людмила писал(а):
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
bony173 писал(а):
Татьяна писал(а):
Здравствуйте. Ситуация такая. У медсестры 01.02.2022 была рабочая смена по графику с8,00до 8,00 (02.02.2022).Она в 20.00 (01.02.2022)уходит домой, снимет часы заявлением. Сегодня предоставила бл по уходу открытый 02.02.2022. Получается, т.к. есть приказ, то у нее 02.02.2022г.нерабочий день и бл должны были выдать со следующего дежурства (05.02.2022) по графику или все же следует оплачивать с 02.02.2022?Помогите, пожалуйста.
28. Листок нетрудоспособности (справка) по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет выдается при оказании ему медицинской помощи в амбулаторных условиях, в том числе в отделении дневного пребывания, на период, в течение которого ребенок нуждается в уходе, со дня, с которого лицу, осуществляющему уход, необходимо освобождение от работы (службы, учебы) или от иной деятельности, но не ранее, чем за 3 календарных дня до указанной даты.
Так как должен быть оформлен бл с 05.02.2022, но дата выдачи 02.02.2022?
Поменяла свое мнение оплачиваем с первого рабочего дня.
Свиток: С сайта ФСЗН. информация за 2019 год

Выплата пособий и пенсий
29.10.2019
Вопрос:
Вправе ли плательщик назначить пособие по временной нетрудоспособности на основании листка нетрудоспособности, который выдан работнику по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет с нерабочего дня по графику работы работника?

Ответ:

Как указано в подп. 5.1 п. 5 ст. 20 Закона «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее – Закон), пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие) назначается при оказании ребенку в возрасте до 14 лет медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за данным ребенком, необходимо освобождение от работы или от иной деятельности, и не более чем на 14 календарных дней по одному случаю заболевания (травмы).

При оказании медицинской помощи ребенку в стационарных условиях пособие назначается на весь период нахождения с ребенком в возрасте до 5 лет в организации здравоохранения, по уходу за больным ребенком в возрасте от 5 до 14 лет, нуждающемся по заключению врача-специалиста в дополнительном уходе, - на весь период нахождения с ребенком в организации здравоохранения, в течение которого он нуждается в дополнительном уходе (подп. 5.2 п. 5 ст. 20 Закона).

Согласно п. 6 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее – Положение) работникам, у которых временная нетрудоспособность в связи с уходом за больным членом семьи наступила в период трудового отпуска, пособие за период указанного отпуска не назначается.

Учитывая изложенное, в случае ухода за больным ребенком в амбулаторных условиях пособие назначается со дня, с которого работнику необходимо освобождение от работы (с первого рабочего дня по графику работы, следующего за нерабочим днем).

Если уход за больным ребенком осуществлялся в условиях стационара, пособие назначается за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности, за исключением периода нахождения работника в трудовом отпуске.

Внесения исправлений в листки нетрудоспособности в приведенных ситуациях не требуется.
Свиток: Более свежее мнение ФСЗН
14.06.2021
Вопрос:
Ребенок 9 лет заболел в субботу. Мать при обращении в поликлинику не уведомила врача о том, что у нее суббота и воскресенье выходные дни на работе. Получила листок по уходу за больным членом семьи с освобождением от работы с субботы. Будет ли назначено ей пособие по временной нетрудоспособности за выходные дни?

Ответ:

В соответствии с п. 5 ст. 20 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет назначается при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за больным ребенком, необходимо освобождение от работы.

Так как в субботу и в воскресенье у матери были выходные дни, то пособие по данному листку нетрудоспособности будет назначено только с первого рабочего дня матери после выходных, то есть с понедельника.
Ну как так-то!!!! Наш инспектор говорил чтобы оплачивали!!!! Капец....
Надо наверно письменный запрос сделать, у меня таких ситуаций не было. Поэтому глубоко не копала. Информацию нашла на сайте ФСЗН.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Tananda//
Статус неизвестенTananda//
[e-mail скрыт]
#6108[1009370] 15 февраля 2022, 16:28
так во 2 письме только амбулаторное лечение, а в первом и стационар и амбулаторное

1.
Цитата:
Если уход за больным ребенком осуществлялся в условиях стационара, пособие назначается за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности, за исключением периода нахождения работника в трудовом отпуске.
2.
Цитата:
при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях - на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за больным ребенком, необходимо освобождение от работы.
bony173 у вас стационар или амбулаторное лечение?

получается если больница с первого дня по больничному, если дома с первого рабочего дня *SCRATCH*
все женщины ангелы O:-) , но когда им подрезают крылья, приходится летать на метле *DEVIL*
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#6109[1009371] 15 февраля 2022, 16:36
Tananda// писал(а):

получается если больница с первого дня по больничному, если дома с первого рабочего дня *SCRATCH*
Все верно ты разложила, Татьяна
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
olenka_busel
Статус неизвестенolenka_busel
[e-mail скрыт]
Беларусь, Светлогорск
#6110[1009669] 18 февраля 2022, 14:39
добрый день! вопросик первый раз столкнулась человек пнринес больничный дата выдачи 16.02.22,а дата начала ВН 11.02.22. Освобождение от работы 11.02.22-17.02.2022 это правильно нет никаких нарушений
« Первая ← Пред. ... 603 604 605 606 607 608 609 610 612 613 614 615 616 617 618 619  ... След. → Последняя (652) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 138 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники