В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Перенос рабочего дня во время отпуска.

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 7

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »
lidok
Статус неизвестенlidok
[e-mail скрыт]
Беларусь
#1[1014930]  12 мая 2022, 14:43
Оценок нет
Добрый день. Подскажите пожалуйста, работник был в отпуске с 25 апреля по 06 мая.02 мая перенесен на 14 мая. Работнику 14 мая предоставлен выходной день. Может ли работник выйти на работу 14 мая, если да, то как будет компенсироваться этот день и нужен ли приказ на привлечение к работе в этот день.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#2[1014949] 13 мая 2022, 1:02
lidok писал(а):
Добрый день. Подскажите пожалуйста, работник был в отпуске с 25 апреля по 06 мая.02 мая перенесен на 14 мая. Работнику 14 мая предоставлен выходной день. Может ли работник выйти на работу 14 мая, если да, то как будет компенсироваться этот день и нужен ли приказ на привлечение к работе в этот день.
Если это необходимо нанимателю. Для этого случая нужен приказ о привлечении работника для работы в выходной день и оплатой согласно ст. 69 ТК РБ
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
lidok
Статус неизвестенlidok
[e-mail скрыт]
Беларусь
#3[1014951] 13 мая 2022, 8:14
Спасибо
Сергеевна
Статус неизвестенСергеевна
[e-mail скрыт]
Беларусь, Брест
#4[1014955] 13 мая 2022, 10:14
Анжелика-маркиза ангелов писал(а):
lidok писал(а):
Добрый день. Подскажите пожалуйста, работник был в отпуске с 25 апреля по 06 мая.02 мая перенесен на 14 мая. Работнику 14 мая предоставлен выходной день. Может ли работник выйти на работу 14 мая, если да, то как будет компенсироваться этот день и нужен ли приказ на привлечение к работе в этот день.
Если это необходимо нанимателю. Для этого случая нужен приказ о привлечении работника для работы в выходной день и оплатой согласно ст. 69 ТК РБ
Заинтересовал это вопрос...
А зачем этот приказ? Это перенос по постановлению и 14 мая не считается выходным днем, а при предоставлении отпуска, где попадают праздничные дни, отпуск на эти дни увеличивается....
Сергеевна
Статус неизвестенСергеевна
[e-mail скрыт]
Беларусь, Брест
#5[1014956] 13 мая 2022, 10:19
Сергеевна писал(а):
Анжелика-маркиза ангелов писал(а):
lidok писал(а):
Добрый день. Подскажите пожалуйста, работник был в отпуске с 25 апреля по 06 мая.02 мая перенесен на 14 мая. Работнику 14 мая предоставлен выходной день. Может ли работник выйти на работу 14 мая, если да, то как будет компенсироваться этот день и нужен ли приказ на привлечение к работе в этот день.
Если это необходимо нанимателю. Для этого случая нужен приказ о привлечении работника для работы в выходной день и оплатой согласно ст. 69 ТК РБ
Заинтересовал это вопрос...
А зачем этот приказ? Это перенос по постановлению и 14 мая не считается выходным днем, а при предоставлении отпуска, где попадают праздничные дни, отпуск на эти дни увеличивается....
уже нашла ответ на свой вопрос. С переносом все как Вы говорите
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Оленька
Статус неизвестенОленька
zzmeya@tut.by
всегда рядом
#6[1015023] 14 мая 2022, 10:24
Всем Доброе утро! Сегодня же полный рабочий день,раз за понедельник отрабатываем?
КАКАЯ БЫ ДУРЬ НЕ ПРИШЛА В ГОЛОВУ, ВСЕГДА НАЙДУТСЯ ЕДИНОМЫШЛЕННИКИ.....
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Tananda//
Статус неизвестенTananda//
[e-mail скрыт]
#7[1015025] 14 мая 2022, 10:27
сокращенный... понедельник был предпраздничны так как вторник праздничным
все женщины ангелы O:-) , но когда им подрезают крылья, приходится летать на метле *DEVIL*
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Оленька
Статус неизвестенОленька
zzmeya@tut.by
всегда рядом
#8[1015032] 14 мая 2022, 11:21
Tananda// писал(а):
сокращенный... понедельник был предпраздничны так как вторник праздничным
Это и интересовало *YES* . Спасибо огромное!
КАКАЯ БЫ ДУРЬ НЕ ПРИШЛА В ГОЛОВУ, ВСЕГДА НАЙДУТСЯ ЕДИНОМЫШЛЕННИКИ.....
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления

Наши партнеры

Повышение квалификации Повышение квалификации, мастер-классы, обучающие курсы, переподготовка на уровне высшего образования. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 105 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники