Победаcvb02081975@gmail.com Беларусь, Гомель
|
|
У сотрудника рабочий год с 01.08.14 по 31.07.15, за этот рабочий год отпуск исполь зован полностью. Новый рабочий год с 01.08.15 по 31.07.15. В связи с отпусками за свой счет рабочий год сдвинут, и окончание рабочего года приходиться на 20.08.2016г. В июне работник ушел в отпуск на все положенные дни по контракту, на 25 дней. Выходит из отпуска 30.06.16, но уже позвонила директору и сказала, что дальше работать не будет. Контракт заканчивается 31.07.2016г. Получается, что отпуск она отгуляла авансом. Директор хочет удержать отпускные, полученные авансом. Я так думаю, что нужно работнику написать заявление: прошу удержать излишне перечисленную сумму отпускных а размере…..*****. +приказ на удержание. Так? Далее в приказе на увольнение:
1) уволить Иванову по ст.????????
2) отпуск использован полностью
3) бухгалтерии произвести окончательный расчет |
|
|