В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Расчет отпускных

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 8988

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 890 891 892 893 894 895 896 897 899 След. → Последняя (899) »
Лауреат конкурса «Персона года»
Bonita_LT
Статус неизвестенBonita_LT
sit_swm@tut.by
Минск
#8971[961714] 11 июля 2019, 15:06
LIDIA писал(а):
Добрый день!
Работница увольняется 05.07.2019. Какой период для расчтета ср.заработка необходимо брать , если:
принята 16.10.2014г.
Больничные : с 25.02.2015 по 04.03.2015г
с 05.03.2015 по 09.03.2015г.
Отпуск с 18.05.2015 по 10.06.2015г. 24+1 дн за ненормир.раб.день

БИР 15.06.2015 по 18.10.2015г.

Отпуск по уходу за реб. с 20.10.2015 по 18.08.2018г. Вышла 19.08.2019
Больничные:
14.11.2018 по 23.11.2018
04.12.2018 по 12.12.2018
22.01.2019 по 28.01.2019
Все отработано по графику!
Спасибо
Я так понимаю, что она вышла в 2018 году?
Расчетный период с июля 2018 по июнь 2019, из них исключаются июнь, июль, август 2018 (социальный отпуск), ноябрь декабрь 2018 и январь 2019 (больничные); остальные месяцы включаете в расчет (2018 сентябрь, октябрь, 2019 февраль - июнь).
Месяцы с больничными можно проверить - их заработок (без больничных) сравнить с полными месяцам и, если заработок выше, то можно и их включить в расчет.
LIDIA
Статус неизвестенLIDIA
lukashova8080@mail.ru
рб
#8972[961719] 11 июля 2019, 15:21
Спсибо *BYE* @}-\\--
mascia.12
Статус неизвестенmascia.12
[e-mail скрыт]
#8973[961720] 11 июля 2019, 15:22
Bonita_LT писал(а):
mascia.12 писал(а):
Добрый день! Подскажите пожалуйста по начислению отпускных, а то читаю инструкцию и не могу понять как у меня считается...
Работник принят на работу 1.08.19, идет в отпуск к примеру с 15.07 по 8.08.19 (по контракту 25 календ.дней). работал все месяцы (для расчета получается 11 месяцев с августа 2018 по июнь 2019г.), но по соглашению сторон был переведен на 0,5 ставки на 3 месяца (с 1 декабря 2018 по 28 февраля 2019 г). Так вот не могу понять, эти 3 месяца включаются в расчет среднего заработка или нет?
Включаются. Работником отработан весь период без неявок, а то, что он работал на 0,5 ставки, это отразится на среднедневной (будет меньше).
Подскажите еще пожалуйста, а будет ли применяться поправочный коэффициент на период снижения оплаты? если будет поправочный коэффициент на эти месяцы, то как его посчитать? (полная ставка = 400 руб., 0,5 ставки соответственно 200 руб. было)
Малинка
Статус неизвестенМалинка
[e-mail скрыт]
Беларусь
#8974[961723] 11 июля 2019, 15:48
Поправочного не будет. У него ж оклад не увеличивался, а просто человека перевели временно на 0.5
По квитанции корова рыжая одна, брали мы ее одну, сдавать будем одну, чтоб не нарушать отчетности.
mascia.12
Статус неизвестенmascia.12
[e-mail скрыт]
#8975[961725] 11 июля 2019, 15:53
Малинка писал(а):
Поправочного не будет. У него ж оклад не увеличивался, а просто человека перевели временно на 0.5
т.е. переход на 0,5 ставки не является снижением базового оклада или изменением оплаты труда? Смутил пункт 28 инструкции, в котором написано, про снижение окладов, тар.ставок и т.д. ...
Малинка
Статус неизвестенМалинка
[e-mail скрыт]
Беларусь
#8976[961759] 11 июля 2019, 16:49
Нет.
По квитанции корова рыжая одна, брали мы ее одну, сдавать будем одну, чтоб не нарушать отчетности.
grishnata25
Статус неизвестенgrishnata25
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#8977[961779] 11 июля 2019, 18:53
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: нужно сделать перерасчет отпускных в связи повышением оклада, новый оклад\старый оклад, получаю коэффициент с кучей цифр после запятой. Нужно брать коэффициент как получился или нужно округлить?
Лауреат конкурса «Персона года»
Bonita_LT
Статус неизвестенBonita_LT
sit_swm@tut.by
Минск
#8978[961781] 11 июля 2019, 19:02
grishnata25 писал(а):
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: нужно сделать перерасчет отпускных в связи повышением оклада, новый оклад\старый оклад, получаю коэффициент с кучей цифр после запятой. Нужно брать коэффициент как получился или нужно округлить?
Мы округляет до 0,0001
grishnata25
Статус неизвестенgrishnata25
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#8979[961782] 11 июля 2019, 19:15
Bonita_LT, спасибо огромное!
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика - маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика - маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#8980[961783] 11 июля 2019, 19:35
Малинка писал(а):
Нет, это не прошедший. Это два периода с 16-17 и 17-18
Так оба получаются прошедшие. Предоставляйте за два рабочих года, только в приказе распишите за какие года и сколько дней отпуска
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ....
1fc39f9cc608ae80531b5027cd96baee.gif
« Первая ← Пред. ... 890 891 892 893 894 895 896 897 899 След. → Последняя (899) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления

Наши партнеры

Повышение квалификации Повышение квалификации, мастер-классы, обучающие курсы, переподготовка на уровне высшего образования. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 114 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники