В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Расчет отпускных

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 9157

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 873 874 875 876 877 878 879 880 882 883 884 885 886 887 888 889  ... След. → Последняя (916) »
Alina
Статус неизвестенAlina
[e-mail скрыт]
#8801[958204] 16 мая 2019, 14:38
Подскажите, пожалуйста, Отпуск 25 дней. В мае это выпадает на 18. 05 (суббота), т.к.3 праздничных дня в мае, отпуск продлевается на эти 3 дня, считать с воскресенья 19.05. или с понедельника 20.05., просто бухгалтер посчитала выход на работу 23.05. Или не имеет значения когда заканчивается 25 дней в субботу или другой день? я считаю выход на работу 22.05., правильно?
kopciuszek
Статус неизвестенkopciuszek
[e-mail скрыт]
#8802[958207] 16 мая 2019, 14:50
Alina писал(а):
Подскажите, пожалуйста, Отпуск 25 дней. В мае это выпадает на 18. 05 (суббота), т.к.3 праздничных дня в мае, отпуск продлевается на эти 3 дня, считать с воскресенья 19.05. или с понедельника 20.05., просто бухгалтер посчитала выход на работу 23.05. Или не имеет значения когда заканчивается 25 дней в субботу или другой день? я считаю выход на работу 22.05., правильно?
Если я правильно поняла Ваш вопрос, то на работу надо выходить 22-го.
Alina
Статус неизвестенAlina
[e-mail скрыт]
#8803[958210] 16 мая 2019, 15:00
Цитата:
Если я правильно поняла Ваш вопрос, то на работу надо выходить 22-го.
Спасибо!
irina
Статус неизвестенirina
[e-mail скрыт]
РБ, Гомель
#8804[958214] 16 мая 2019, 15:22
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. внешний совместитель (0,5 ставки) идёт в отпуск. в месяцах расчетного периода разное количество часов (т.е может быть отработано в одном месяце 70 часов, а в другом- 24)
правильно ли я понимаю, что корректнее всего будет рассчитывать отпускные через среднечасовую??

просто получается очень большая разница ( в два раза) между расчетом по общему правилу и если рассчитать через среднечасовую.
kopciuszek
Статус неизвестенkopciuszek
[e-mail скрыт]
#8805[958217] 16 мая 2019, 15:45
irina писал(а):
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. внешний совместитель (0,5 ставки) идёт в отпуск. в месяцах расчетного периода разное количество часов (т.е может быть отработано в одном месяце 70 часов, а в другом- 24)
правильно ли я понимаю, что корректнее всего будет рассчитывать отпускные через среднечасовую??

просто получается очень большая разница ( в два раза) между расчетом по общему правилу и если рассчитать через среднечасовую.
Считать надо по инструкции )) Берете 12 месяцев, предшествующих месяцу ухода в отпуск. Выкидываете неполные, если ЗП в них меньше чем в полных. По оставшимся месяцам считаете. Если же из 12 взятых месяцев нет ни одного полного, только тогда через среднечасовую.
Разницы в 2 раза в любом случае быть не должно. Что-то Вы не так считаете.
Karishok
Статус неизвестенKarishok
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#8806[958251] 17 мая 2019, 10:15
добрый день
правильно ли я рассчитываю отпускные
ноябрь 901
декабрь 901 премия за год 300
январь 901
февраль 901
март 901
апрель 901 премия за квартал 630,70

как я поняла премию считать пропорционально, т.е. (300+630,70)/12*6=465,35
потом 901*6+465,35=5871,35
5871,35/6=978,56
978,56/29,7=32,95
32,95*14=461,30 -сумма начисленных отпускных
так??
Karishok
Статус неизвестенKarishok
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#8807[958255] 17 мая 2019, 10:29
а неправильно рассчитал премию за 3 месяца
по итогам работы будет 300/12*6=150
а за 3 месяца 630,70/12*3=157,68
итого премия для расчета 150+157,68=307,68
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
veselma
Статус неизвестенveselma
[e-mail скрыт]
г. Витебск
#8808[958261] 17 мая 2019, 10:50
Karishok писал(а):
добрый день
правильно ли я рассчитываю отпускные
ноябрь 901
декабрь 901 премия за год 300
январь 901
февраль 901
март 901
апрель 901 премия за квартал 630,70

как я поняла премию считать пропорционально, т.е. (300+630,70)/12*6=465,35
потом 901*6+465,35=5871,35
5871,35/6=978,56
978,56/29,7=32,95
32,95*14=461,30 -сумма начисленных отпускных
так??
Karishok писал(а):
а неправильно рассчитал премию за 3 месяца
по итогам работы будет 300/12*6=150
а за 3 месяца 630,70/12*3=157,68
итого премия для расчета 150+157,68=307,68
Инстр47:"15. Премии, авторские (постановочные) вознаграждения, обусловленные системами оплаты труда, действующими у нанимателя, суммы индексации заработной платы, доплаты до размера минимальной заработной платы, вознаграждения, в том числе по итогам работы за год, за выслугу лет, единовременное пособие на оздоровление, выплачиваемое работникам государственных органов, а также государственных учреждений и иных государственных организаций, обеспечивающих деятельность Президента Республики Беларусь и государственных органов (далее - работники государственных органов), и другие единовременные выплаты по итогам работы за год включаются в заработную плату того месяца, на который они приходятся согласно лицевому счету."
Только годовая премия будет согласно Инстр47:"16. Вознаграждения по итогам работы за год, единовременное пособие на оздоровление, выплачиваемое работникам государственных органов, и другие единовременные выплаты по результатам работы за год учитываются при исчислении среднего заработка пропорционально месяцам, оставшимся для его исчисления по отношению к периоду, принимаемому для исчисления среднего заработка."
Т.е. если у Вас работник отработал весь РП - май2018-апрель2019, но ЗП за май-октябрь меньше чем в полных - тогда верно - 300/12*6. Если работник принят в ноябре и он полный месяц - тогда делить не надо
Karishok
Статус неизвестенKarishok
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
#8809[958268] 17 мая 2019, 11:07
veselma писал(а):
Karishok писал(а):
добрый день
правильно ли я рассчитываю отпускные
ноябрь 901
декабрь 901 премия за год 300
январь 901
февраль 901
март 901
апрель 901 премия за квартал 630,70

как я поняла премию считать пропорционально, т.е. (300+630,70)/12*6=465,35
потом 901*6+465,35=5871,35
5871,35/6=978,56
978,56/29,7=32,95
32,95*14=461,30 -сумма начисленных отпускных
так??
Karishok писал(а):
а неправильно рассчитал премию за 3 месяца
по итогам работы будет 300/12*6=150
а за 3 месяца 630,70/12*3=157,68
итого премия для расчета 150+157,68=307,68
Инстр47:"15. Премии, авторские (постановочные) вознаграждения, обусловленные системами оплаты труда, действующими у нанимателя, суммы индексации заработной платы, доплаты до размера минимальной заработной платы, вознаграждения, в том числе по итогам работы за год, за выслугу лет, единовременное пособие на оздоровление, выплачиваемое работникам государственных органов, а также государственных учреждений и иных государственных организаций, обеспечивающих деятельность Президента Республики Беларусь и государственных органов (далее - работники государственных органов), и другие единовременные выплаты по итогам работы за год включаются в заработную плату того месяца, на который они приходятся согласно лицевому счету."
Только годовая премия будет согласно Инстр47:"16. Вознаграждения по итогам работы за год, единовременное пособие на оздоровление, выплачиваемое работникам государственных органов, и другие единовременные выплаты по результатам работы за год учитываются при исчислении среднего заработка пропорционально месяцам, оставшимся для его исчисления по отношению к периоду, принимаемому для исчисления среднего заработка."
Т.е. если у Вас работник отработал весь РП - май2018-апрель2019, но ЗП за май-октябрь меньше чем в полных - тогда верно - 300/12*6. Если работник принят в ноябре и он полный месяц - тогда делить не надо
он принят в ноябре, все месяцы полные
значит к расчету годовую премию прибавляю полностью 300
а за квартал полностью или /12*6?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
veselma
Статус неизвестенveselma
[e-mail скрыт]
г. Витебск
#8810[958270] 17 мая 2019, 11:08
Karishok писал(а):
он принят в ноябре, все месяцы полные
значит к расчету годовую премию прибавляю полностью 300
а за квартал полностью или /12*6?
Да, тогда всю - 300.
А за квартал там вообще без особенностей - в месяце начисления всю принимаем
« Первая ← Пред. ... 873 874 875 876 877 878 879 880 882 883 884 885 886 887 888 889  ... След. → Последняя (916) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления

Наши партнеры

Повышение квалификации Повышение квалификации, мастер-классы, обучающие курсы, переподготовка на уровне высшего образования. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 107 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники