В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Расчет больничного листа

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 4964

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 480 481 482 483 484 485 486 487 489 490 491 492 493 494 495 496  ... След. → Последняя (497) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#4871[1020129] 13 сентября 2022, 18:26
Цитата:
не включаются единовременные.
Если периодичность премии невозможно определить, и до возникновения права на пособие премия выплачена два раза и более - считается регулярной и включается.
От куда такое толкование?
Если премия выплачивается за результаты работы за месяц/квартал, о чём прописано в НПА (положении об оплате труда/премировании), она всегда включается в расчет среднего для расчета б/л и не зависит от количества раз выплаты.
Главное - правильно отразить эту премию в приказе и не придеться считать количество раз выплат... ;-)
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
Сергеевна
Статус неизвестенСергеевна
[e-mail скрыт]
Беларусь, Брест
#4872[1020133] 14 сентября 2022, 9:14
Анжелика-маркиза ангелов писал(а):
Цитата:
не включаются единовременные.
Если периодичность премии невозможно определить, и до возникновения права на пособие премия выплачена два раза и более - считается регулярной и включается.
От куда такое толкование?
Если премия выплачивается за результаты работы за месяц/квартал, о чём прописано в НПА (положении об оплате труда/премировании), она всегда включается в расчет среднего для расчета б/л и не зависит от количества раз выплаты.
Главное - правильно отразить эту премию в приказе и не придеться считать количество раз выплат... ;-)
Я не знаю, что прописано у человека в НПА )))
Статья "Как учесть премии при оплате больничных: правила в схемах" (Т.М.Игнатюк) (актуально на 14.12.2021)



jmirkina
Статус неизвестенjmirkina
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#4873[1020135] 14 сентября 2022, 9:30
Анжелика-маркиза ангелов писал(а):
Цитата:
не включаются единовременные.
Если периодичность премии невозможно определить, и до возникновения права на пособие премия выплачена два раза и более - считается регулярной и включается.
От куда такое толкование?
Если премия выплачивается за результаты работы за месяц/квартал, о чём прописано в НПА (положении об оплате труда/премировании), она всегда включается в расчет среднего для расчета б/л и не зависит от количества раз выплаты.
Главное - правильно отразить эту премию в приказе и не придеться считать количество раз выплат... ;-)
Да, премия по результатам работы за месяц. Спасибо большое! @}-\\--
jmirkina
Статус неизвестенjmirkina
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#4874[1020136] 14 сентября 2022, 9:32
Сергеевна писал(а):
jmirkina писал(а):
Добрый день, подскажите, пожалуйста, включается ли премия ( ежемесячно выдается на усмотрения руководителя, она может быть , может не быть, как стимулирование работы) для расчета среднего заработка по больничному листу ?
не включаются единовременные.
Если периодичность премии невозможно определить, и до возникновения права на пособие премия выплачена два раза и более - считается регулярной и включается.
Спасибо! @}-\\--
jmirkina
Статус неизвестенjmirkina
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#4875[1020137] 14 сентября 2022, 9:36
Анжелика-маркиза ангелов писал(а):
Цитата:
не включаются единовременные.
Если периодичность премии невозможно определить, и до возникновения права на пособие премия выплачена два раза и более - считается регулярной и включается.
От куда такое толкование?
Если премия выплачивается за результаты работы за месяц/квартал, о чём прописано в НПА (положении об оплате труда/премировании), она всегда включается в расчет среднего для расчета б/л и не зависит от количества раз выплаты.
Главное - правильно отразить эту премию в приказе и не придеться считать количество раз выплат... ;-)
А подскажите еще, пожалуйста, в приказе достаточно писать, что премия по результатам работы за месяц для включения в расчет среднего для б/л ?
Ем_Человеков
Статус неизвестенЕм_Человеков
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гомель
#4876[1020331] 20 сентября 2022, 12:19
Добрый день, помогите. пожалуйста! Нужно посчитать пособие по БИР. Беру 6 месяцев, из них 5 чистые, в 6м отпуск трудовой. Я исключаю и сумму отпускных и календарные дни отпуска? Или не исключаю? Далее нахожу среднее и на 146 дней. Никаких удержаний не делаю (подоходный, пенсионный). Я верно думаю?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#4877[1020333] 20 сентября 2022, 12:26
Цитата:
Я исключаю и сумму отпускных и календарные дни отпуска?
*YES*
Цитата:
Далее нахожу среднее и на 146 дней
В лицевой счет и в ПУ-3 разбиваете по месяцам
Цитата:
Никаких удержаний не делаю (подоходный, пенсионный). Я верно думаю?
*YES*
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
jmirkina
Статус неизвестенjmirkina
[e-mail скрыт]
Республика Беларусь, Минск
#4878[1020880] 9 октября 2022, 11:12
Добрый день , подскажите , пожалуйста , если сотрудник принят был 15.09.22, принес б/л с 23.09.22 по 28.09.22, взносы за него не платили ещё , с предыдущ.места работы уволен 4.09.22, 6 мес. уплаты взносов за все время работы есть, можно ли оплатить б/л?
VV
Статус неизвестенVV
[e-mail скрыт]
#4879[1020885] 9 октября 2022, 18:17
Доброго вечера, подскажите как рассчитывать БЛ
во время декретного отпуска сотрудница работала на 0,5 ставки
выход из декрета 01.08.2022 на полную ставку с 08.08.2022 по 31.08.2022 трудовой отпуск
а с 26.09.2022 по 07.10.2022 БЛ.
какой период брать для расчета? считать по августу (30 календ.дней , значит с премиями), не принимав к учету отпускные и дни отпуска? или период 6 мес с марта 2022 по август 2022?
Выплата з/п 10 октября, но взносы я могу недоплатить только за з/п октября(10.11) ?
в отчете 4-фонд я отражаю БЛ в октябре, в пу-3 показываю сент+октябрь?
что-то совсем запуталась
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Ольга Николаевна
Статус неизвестенОльга Николаевна
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродно
#4880[1020886] 9 октября 2022, 19:48
Jmirkina, у вашего работника есть право на оплату больничного. Размер пособия - исходя из голого тарифа.

VV, как это понимать - "во время декретного отпуска сотрудница работала на 0,5 ставки, выход из декрета 01.08.2022"?
Сотрудница до августа НАХОДИЛАСЬ в отпуске по уходу (работая на 0,5 ставки по ДРУГОЙ должности по ВТОРОМУ тр.договору) и ВЫШЛА из него 01.08.2022 (ребенку исполнилось 3 года и она стала работать на ставку по своей должности)?
Или её отпуск был ПРЕРВАН и она работала на 0,5 ставки по своей должности, а с 01.08.22 уже на ставку?
« Первая ← Пред. ... 480 481 482 483 484 485 486 487 489 490 491 492 493 494 495 496  ... След. → Последняя (497) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 148 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники