|
|
Hасчет среднего заработка, сохраняемого за работником на период военных сборов, производится исходя из рабочих дней на этот период.
Произведем расчет среднего заработка, сохраняемого за работником, за рабочие дни, приходящиеся на период военных сборов:
1) заработная плата за два календарных месяца, предшествующих месяцу ухода работника на военные сборы;
2) количество фактически отработанных дней в двух календарных месяцах, предшествующих месяцу ухода работника на военные сборы, - 43 раб. дней (22 раб. дн.март + 21 раб. дн.апрель);
3) количество рабочих дней, приходящихся на период военных сборов по графику работы организации с 02.05.2011 г.по 01.06.2011 включительно на 21 рабочий день;
4) средний заработок, сохраняемый за работником за рабочие дни, приходящиеся на период военных сборов, составит з/п за 2 предшеств. месяца руб. / на кол-во раб. дн. т.е. 43 + 21.
Выплачивать в день ухода, налоги и взносы все как и с з/п.
компенсация расходов, понесенных организациями независимо от форм собственности, местными исполнительными и распорядительными органами в связи с исполнением частей шестой и седьмой статьи 6 Закона Республики Беларусь от 05.11.1992 N 1914-XII "О воинской обязанности и воинской службе", производится военными комиссариатами и воинскими частями в пределах средств, выделяемых на эти цели в соответствии с законодательством Министерству обороны Республики Беларусь и другим государственным органам, в которых предусмотрена военная служба. |
|
|