В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close
Контакты
Войти или Зарегистрироваться

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 

Восстановить пароль

RSS Печать

Вопрос про спецодежду

Рубрика: Бухгалтерский учет
Ответов: 59

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 След. → Последняя (6) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
veselma
Статус неизвестенveselma
[e-mail скрыт]
г. Минск, г. Витебск
Написал 8052 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1955 −
#51[897271] 28 сентября 2017, 11:47
AlisaBel писал(а):
Ещё мне немного непонятен сам процесс учета спецодежды в 1с 7.7
7.7 понятие растяжимое - это просто платформа на которую ставится дом, т.е. база конкретного разработчика
Но в любом случае при получении Поступление материалов, затем "Передача спецодежды в про-во" и далее износ рагламентными - "Начисление амортизации"
AlisaBel
Статус неизвестенAlisaBel
[e-mail скрыт]
Написал 43 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#52[897302] 28 сентября 2017, 14:02
Подскажите, программа автоматически каждый месяц начисляет амортизацию спецодежды или нужно самому начислять вручную?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
veselma
Статус неизвестенveselma
[e-mail скрыт]
г. Минск, г. Витебск
Написал 8052 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1955 −
#53[897304] 28 сентября 2017, 14:07
AlisaBel писал(а):
Подскажите, программа автоматически каждый месяц начисляет амортизацию спецодежды или нужно самому начислять вручную?
Через регламентные - сама. Но при вводе в эксплуатацию все правильно расставьте.
Lena Nik
Статус неизвестенLena Nik
[e-mail скрыт]
Написал 76 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#54[898108] 5 октября 2017, 17:02
Подскажите, как отслеживать, когда списывать спецодежду? И какие проводки при этом должны быть?
Кристина23
Статус неизвестенКристина23
[e-mail скрыт]
Беларусь, Минск
Написал 213 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#55[970454] 13 ноября 2019, 9:49
добрый день. выдали в октябре сотруднику спецодежду по нормам на 12 мес. сейчас хотим выдать еще один комплект. его выдавать на 24мес? или на 23 мес (12 мес + 11 мес)?
и вообще, если планируем выдавать по 2 комплекта, то выдавать оба на 24 мес?
Победа
Статус неизвестенПобеда
cvb02081975@gmail.com
Беларусь, Гомель
Написал 2476 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 263 −
#56[1030407] 27 апреля 2023, 17:15
Добрый день,уважаемые форумчане! Есть вот такой вопрос: работник приходит на работу 26 апреля 2023, заключается с ним контракт контракт делается "наперед", т.е его дата заключения 27.04.2023. И открывается катрочка СИЗ, в которой дата приема 27.04.2023, ниже "приписочка" СИЗ выданы 26.04.2023 года. Что скажете? Я стаким ранее не сталкивалась. У нас новый завсклад, она говорит, что это нормально. Человек заступает на смену 27.04.2023 в 08.00, а она, завсклад работает с 08.30. Как она выдаст застрав 08.00, или еще раньше?
"Это невозможно!" - сказала причина.
"Это безрассудно!" - заметил опыт.
"Это бесполезно!" - отрезала гордость.
"Попробуй...", - шепнула мечта.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Ольга Николаевна
Статус неизвестенОльга Николаевна
[e-mail скрыт]
Беларусь, Гродно
Написал 15021 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 3459 −
#57[1030409] 28 апреля 2023, 8:33
В принципе, логично - человек должен в свой первый рабочий день быть экипирован, буквально с первых минут.
Но вопрос - если спецодежду он получил 26-го и после этого пропал, то может возникнуть проблема, как потом с него (фактически постороннего человека, он же не трудоустроен ещё) взыскать стоимость?

Поэтому я бы советовала трудоустраивать с 26-го, но в графике установить первый рабочий день - 27-го.
Перестраховка...
Победа
Статус неизвестенПобеда
cvb02081975@gmail.com
Беларусь, Гомель
Написал 2476 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 263 −
#58[1030416] 28 апреля 2023, 12:13
Ольга Николаевна писал(а):
В принципе, логично - человек должен в свой первый рабочий день быть экипирован, буквально с первых минут.
Но вопрос - если спецодежду он получил 26-го и после этого пропал, то может возникнуть проблема, как потом с него (фактически постороннего человека, он же не трудоустроен ещё) взыскать стоимость?

Поэтому я бы советовала трудоустраивать с 26-го, но в графике установить первый рабочий день - 27-го.
Перестраховка...
Спасибо, добрый день! Предложу начальству.
"Это невозможно!" - сказала причина.
"Это безрассудно!" - заметил опыт.
"Это бесполезно!" - отрезала гордость.
"Попробуй...", - шепнула мечта.
Natysik
Статус неизвестенNatysik
0809@mail.ru
Минск
Написал 100 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#59[1030903] 23 мая 2023, 10:30
Добрый день...спецодежду можно списывать 50/50 или 100% при выдаче, или по нормам в месяцах, согласно учетной политики....
ната
Статус неизвестенната
[e-mail скрыт]
Беларусь
Написал 1509 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 166 −
#60[1030971] 24 мая 2023, 16:48
Natysik писал(а):
Добрый день...спецодежду можно списывать 50/50 или 100% при выдаче, или по нормам в месяцах, согласно учетной политики....
как в учетной прописано так и списывайте
« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 След. → Последняя (6) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.

Порталы для специалистов

Нормативка.by
Уведомления
Разделы
Форум
FAQ бухгалтера
 Ответы на популярные вопросы

Наши партнеры

Повышение квалификации Повышение квалификации, мастер-классы, обучающие курсы, переподготовка на уровне высшего образования. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 122 пользователя.

Посмотреть все

Информация
Ставка рефинансирования 9,75 %
Базовая величина 37,00 руб.
Базовая арендная величина 16,90 руб.
Бюджет прожиточного минимума 352,13 руб.
Базовая ставка 228,00 руб.
Размер МЗП с 1 января текущего года 554,00 руб.
Индексированная МЗП 554,00 руб.
Начисленная средняя зарплата по республике 1 795,90 руб.
Начисленная средняя зарплата рабочих и служащих 1 795,90 руб.
Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
К + Я
Наши виджеты!
Ближайшие праздники