В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

Удержания по исполнительному листу

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 1624

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 135 136 137 138 139 140 141 142 144 145 146 147 148 149 150 151  ... След. → Последняя (163) »
inkaa
Статус неизвестенinkaa
[e-mail скрыт]
беларусь, минск
#1421[923763] 28 мая 2018, 14:55
Tananda// писал(а):
inkaa писал(а):

Интересно, что на работе по совместительству отказались удерживать алименты без исполнительного листа.
=-O они что вообще :-|
Цитата:
ТК Статья 107. Удержания из заработной платы
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.

т.е. сотрудник имеет право написать любое заявление на удержания и перечисления части его з/платы на любые цели, в т.ч. и НА АЛИМЕНТЫ... и ему для этого не нужны исполнительные или прочие документы, если он сам изъявляет такое желание
Ну вот да. Заявления им мало. Подскажите, какими последствиями это чревато для сотрудника и для нас как основное место работы
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Tananda//
Статус неизвестенTananda//
[e-mail скрыт]
#1422[923766] 28 мая 2018, 15:10
для вас НИКАКИМИ... вы насчитываете задолженность и все...
а сотруднику могут приписать сокрытие доходов и могут припаять от штрафа до уголовного срока... все индивидуально, зависит от сумм этих доходов и сроков в течении которых их скрывают
... только по одной причине нельзя удерживать алименты в добровольном порядке, если на работе есть уже исполнительные по другим основаниям, в т.ч. по взысканию алиментов по исполнительным листам, т.е. нельзя уменьшить прочие удержания по постановлению суда в счет добровольных алиментов... в остальных случаях если нет никаких ограничении любой человек имеет право ДОБРОВОЛЬНО уплачивать алименты
Цитата:
Кодекс о браке и семье
Статья 104. Уплата алиментов в добровольном порядке

Алименты уплачиваются в добровольном порядке лицом, обязанным уплачивать алименты, либо путем удержания из заработной платы по месту работы или по месту получения пенсии, пособия, стипендии, осуществления других выплат.

Добровольный порядок уплаты алиментов не исключает права взыскателя алиментов в любое время обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов.

Цитата:
Статья 106. Удержание алиментов на основании заявления

Удержание алиментов на основании заявления не может производиться, если общая сумма, подлежащая взысканию на основании заявления и исполнительных документов, превышает 50 процентов причитающихся должнику заработка и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов, а также если с должника взыскиваются по судебному постановлению алименты на детей от другой матери, за исключением случая, предусмотренного частью третьей настоящей статьи.

В этих случаях вопрос о взыскании алиментов разрешается судом, о чем извещаются заявитель и лицо, в пользу которого взыскиваются алименты.

Удержание алиментов на основании заявления лица, уплачивающего алименты, при уплате алиментов на несовершеннолетних детей может производиться и в случае, если общая сумма удержаний на основании такого заявления и исполнительных документов превышает 50 процентов заработка и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, но не свыше 70 процентов.

все женщины ангелы O:-) , но когда им подрезают крылья, приходится летать на метле *DEVIL*
mamonty
Статус неизвестенmamonty
[e-mail скрыт]
РБ, Минск
#1423[923769] 28 мая 2018, 15:15
inkaa писал(а):
Tananda// писал(а):
inkaa писал(а):

Интересно, что на работе по совместительству отказались удерживать алименты без исполнительного листа.
=-O они что вообще :-|
Цитата:
ТК Статья 107. Удержания из заработной платы
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.

т.е. сотрудник имеет право написать любое заявление на удержания и перечисления части его з/платы на любые цели, в т.ч. и НА АЛИМЕНТЫ... и ему для этого не нужны исполнительные или прочие документы, если он сам изъявляет такое желание
Ну вот да. Заявления им мало. Подскажите, какими последствиями это чревато для сотрудника и для нас как основное место работы
посоветуйте ему отправить заявление заказным письмом с уведомлением (чтоб как-то себя обезопасить), а в заявлении пусть сошлется на статьи 104 и 106, может, зашевелятся
Иногда сама себе не верю *MANICURE*
inkaa
Статус неизвестенinkaa
[e-mail скрыт]
беларусь, минск
#1424[923780] 28 мая 2018, 15:44
Tananda// писал(а):
для вас НИКАКИМИ... вы насчитываете задолженность и все...
а сотруднику могут приписать сокрытие доходов и могут припаять от штрафа до уголовного срока... все индивидуально, зависит от сумм этих доходов и сроков в течении которых их скрывают
... только по одной причине нельзя удерживать алименты в добровольном порядке, если на работе есть уже исполнительные по другим основаниям, в т.ч. по взысканию алиментов по исполнительным листам, т.е. нельзя уменьшить прочие удержания по постановлению суда в счет добровольных алиментов... в остальных случаях если нет никаких ограничении любой человек имеет право ДОБРОВОЛЬНО уплачивать алименты
Цитата:
Кодекс о браке и семье
Статья 104. Уплата алиментов в добровольном порядке

Алименты уплачиваются в добровольном порядке лицом, обязанным уплачивать алименты, либо путем удержания из заработной платы по месту работы или по месту получения пенсии, пособия, стипендии, осуществления других выплат.

Добровольный порядок уплаты алиментов не исключает права взыскателя алиментов в любое время обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов.

Цитата:
Статья 106. Удержание алиментов на основании заявления

Удержание алиментов на основании заявления не может производиться, если общая сумма, подлежащая взысканию на основании заявления и исполнительных документов, превышает 50 процентов причитающихся должнику заработка и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов, а также если с должника взыскиваются по судебному постановлению алименты на детей от другой матери, за исключением случая, предусмотренного частью третьей настоящей статьи.

В этих случаях вопрос о взыскании алиментов разрешается судом, о чем извещаются заявитель и лицо, в пользу которого взыскиваются алименты.

Удержание алиментов на основании заявления лица, уплачивающего алименты, при уплате алиментов на несовершеннолетних детей может производиться и в случае, если общая сумма удержаний на основании такого заявления и исполнительных документов превышает 50 процентов заработка и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, но не свыше 70 процентов.

спасибо большое
inkaa
Статус неизвестенinkaa
[e-mail скрыт]
беларусь, минск
#1425[923782] 28 мая 2018, 15:45
mamonty писал(а):
inkaa писал(а):
Tananda// писал(а):
inkaa писал(а):

Интересно, что на работе по совместительству отказались удерживать алименты без исполнительного листа.
=-O они что вообще :-|
Цитата:
ТК Статья 107. Удержания из заработной платы
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.

т.е. сотрудник имеет право написать любое заявление на удержания и перечисления части его з/платы на любые цели, в т.ч. и НА АЛИМЕНТЫ... и ему для этого не нужны исполнительные или прочие документы, если он сам изъявляет такое желание
Ну вот да. Заявления им мало. Подскажите, какими последствиями это чревато для сотрудника и для нас как основное место работы
посоветуйте ему отправить заявление заказным письмом с уведомлением (чтоб как-то себя обезопасить), а в заявлении пусть сошлется на статьи 104 и 106, может, зашевелятся
спасибо большое
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Svet
Статус неизвестенSvet
sun-svet@yandex.ru
Республика Беларусь, Борисов
#1426[923783] 28 мая 2018, 15:49
inkaa писал(а):
mamonty писал(а):
inkaa писал(а):
Tananda// писал(а):
inkaa писал(а):

Интересно, что на работе по совместительству отказались удерживать алименты без исполнительного листа.
=-O они что вообще :-|
Цитата:
ТК Статья 107. Удержания из заработной платы
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.

т.е. сотрудник имеет право написать любое заявление на удержания и перечисления части его з/платы на любые цели, в т.ч. и НА АЛИМЕНТЫ... и ему для этого не нужны исполнительные или прочие документы, если он сам изъявляет такое желание
Ну вот да. Заявления им мало. Подскажите, какими последствиями это чревато для сотрудника и для нас как основное место работы
посоветуйте ему отправить заявление заказным письмом с уведомлением (чтоб как-то себя обезопасить), а в заявлении пусть сошлется на статьи 104 и 106, может, зашевелятся
спасибо большое
он может получив ЗП от совместительства пойти и сам оплатить алименты, а квитанции предоставить уже либо судебным исполнителям, либо по месту основной работы, чтобы задолженность не образовывалась.
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Tananda//
Статус неизвестенTananda//
[e-mail скрыт]
#1427[923787] 28 мая 2018, 15:56
да, как крайний вариант можно и самому платить
все женщины ангелы O:-) , но когда им подрезают крылья, приходится летать на метле *DEVIL*
inkaa
Статус неизвестенinkaa
[e-mail скрыт]
беларусь, минск
#1428[923797] 28 мая 2018, 16:31
Svet писал(а):
inkaa писал(а):
mamonty писал(а):
inkaa писал(а):
Tananda// писал(а):
inkaa писал(а):

Интересно, что на работе по совместительству отказались удерживать алименты без исполнительного листа.
=-O они что вообще :-|
Цитата:
ТК Статья 107. Удержания из заработной платы
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.

т.е. сотрудник имеет право написать любое заявление на удержания и перечисления части его з/платы на любые цели, в т.ч. и НА АЛИМЕНТЫ... и ему для этого не нужны исполнительные или прочие документы, если он сам изъявляет такое желание
Ну вот да. Заявления им мало. Подскажите, какими последствиями это чревато для сотрудника и для нас как основное место работы
посоветуйте ему отправить заявление заказным письмом с уведомлением (чтоб как-то себя обезопасить), а в заявлении пусть сошлется на статьи 104 и 106, может, зашевелятся
спасибо большое
он может получив ЗП от совместительства пойти и сам оплатить алименты, а квитанции предоставить уже либо судебным исполнителям, либо по месту основной работы, чтобы задолженность не образовывалась.
да, он так и сделал
zhenya1185
Статус неизвестенzhenya1185
[e-mail скрыт]
#1429[924121] 31 мая 2018, 15:22
Подскажите, что делать с исполнительными листами если они пришли после увольнения сотрудника?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Tananda//
Статус неизвестенTananda//
[e-mail скрыт]
#1430[924150] 1 июня 2018, 8:34
zhenya1185 писал(а):
Подскажите, что делать с исполнительными листами если они пришли после увольнения сотрудника?
выслать назад с отметкой что сотрудник уволен и удержания НЕ производились
все женщины ангелы O:-) , но когда им подрезают крылья, приходится летать на метле *DEVIL*
« Первая ← Пред. ... 135 136 137 138 139 140 141 142 144 145 146 147 148 149 150 151  ... След. → Последняя (163) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления

Наши партнеры

Повышение квалификации Повышение квалификации, мастер-классы, обучающие курсы, переподготовка на уровне высшего образования. Тел. 229-12-05, 229-12-14
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 126 пользователей.

Посмотреть все

Погода

Вы можете выбрать другой город для информера
Ближайшие праздники