RSS
Печать
Больничный лист
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
 Irinira_kutas@mail.ru
Беларусь, Минск |
|
ДОНка - личная благодарность!!! и Всем огромное спасибо, кто отозвался!!!!
|
| |
|
|
Маринаmarinai88@rambler.ru
Беларусь, Могилёв
|
|
| подскажите 2 предшествующих месяца полных или без разницы? |
| |
|
|
Маринаmarinai88@rambler.ru
Беларусь, Могилёв
|
|
| и подскажите какими налогами облагается больничный? |
| |
|
|
Шепот7037143@rambler.ru
Беларусь, Минск
|
|
Марина писал(а): подскажите 2 предшествующих месяца полных или без разницы?
в каком понятии полный или без разницы, в связи с чем они не полные?Марина писал(а): и подскажите какими налогами облагается больничный?
С больничного удерживается только подоходный налог |
| |
|
мамочка, по совместительсту бухгалтер или наоборот, что то я запуталась  |
|
Маринаmarinai88@rambler.ru
Беларусь, Могилёв
|
|
| я имела в виду например если он за этих 2 месяцах брал дни за свой счет.такие не полно отработанные месяца можно брать?или только те 2 месяца которые он отработал полностью. |
| |
|
|
Шепот7037143@rambler.ru
Беларусь, Минск
|
|
Марина по этому поводу могу только из постановления Цитата: 31. Пособия исчисляются из среднедневного (среднечасового) заработка за 2 календарных месяца, предшествующих месяцу, в котором наступила временная нетрудоспособность, отпуск по беременности и родам.
32. В заработок для исчисления пособий включаются все виды оплаты труда, на которые в соответствии с законодательством начисляются обязательные страховые взносы.
Заработная плата, надбавки и доплаты к ней включаются в заработок того месяца, за который они начислены.
Премии и иные выплаты, соответствующие требованиям, указанным в части первой настоящего пункта, включаются в заработок за тот месяц, в котором они выплачены. Месяцем их выплаты считается месяц, на который они приходятся согласно лицевому счету, расчетной ведомости. Если в месяце, за который исчисляется заработок, работник отработал не все рабочие дни по графику работы, указанные премии и иные выплаты при исчислении пособий учитываются пропорционально отработанному времени в данном месяце. Премии за текущий месяц, выплаченные в этом же месяце, включаются в заработок для исчисления пособий в полном размере.
Выплаты за дни освобождения от работы, которые исключаются из подсчета при исчислении согласно пункту 35 настоящего Положения пособий, а также выплаты, на которые работник не утрачивает право в связи с временной нетрудоспособностью, в заработок для исчисления пособий не включаются.
Цитата: 35. Пособия исчисляются из среднедневного (среднечасового) заработка, определяемого путем деления заработка за соответствующий период (согласно пунктам 31 - 34 настоящего Положения) на число рабочих дней (часов) по графику работы работника в этом периоде. При этом в число рабочих дней (часов), на которые делится заработок, не включаются периоды освобождения от работы в связи с временной нетрудоспособностью, трудовым и социальным отпусками, простоем не по вине работника и в других случаях, предусмотренных законодательством.
Пособия назначаются за пропущенные по графику работы рабочие дни (часы), удостоверенные листком нетрудоспособности.
По поводу его за свой счет сейчас ничего точно не скажу давненько ТК в полном объеме не потрошила, а в нете найти нормально не могу, если загляну к кадровикам возможно там найду тогда допишу |
| |
|
мамочка, по совместительсту бухгалтер или наоборот, что то я запуталась |
|
Маринаmarinai88@rambler.ru
Беларусь, Могилёв
|
|
|
Irinira_kutas@mail.ru
Беларусь, Минск
|
|
Все я окончательно запуталась......глянь те, ПЖЛСТ, расчет, так или?????
Рабочий трудииться с 1 сентября 2009 г. В сентябре начисления 500000оклад + 30% премия. ИТОГО 650000. В октябрк тоже самое. В ноябре с 24 до 30 - больничный.
Расчитываю больничный: 650000+650000(выплаты за два предшествующих месяца) / (22+21 - отраб дни за 2 предшествующих месяца) = 30233.
Больничный лист 7 кал.дней
С 24.11 по 29.11 - 6кал.дней 4 раб.
4*30233*80% = 96746
с30.11 по 30.11. 1 кал.день, 1 раб
1*30233 * 100% = 30233
30233+96746 = 126979 - итого начислено по больничному листу.
ЗП за ноябрь отработано с 1 по 23.11 - 16 рабочих дней.
500 000оклад / 21(количество раб дней в ноябре) = 23810
16*23810 = 380960+30% = 495248-начислено за ноябрь
126979 +495248 = 622227 - итого за ноябрь.
622227- 250000-70000 = 302227*12% = 36267 - подоходный
495248 *1% = 4953-пенсионный
622227 - 36267 -4953 = 581007 - к выдаче.
Все! Ваше мнение, это правильно??????СПАСИБО!!"!!!!!!!
1*30233 |
| |
|
|
Маринаmarinai88@rambler.ru
Беларусь, Могилёв
|
|
а я считаю,что з/п зп ноябрь 500 000/21*16=380 952
380 952+30%=495 238
|
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.
|
|
Идет отправка уведомления...
подскажите, ПЖЛСТ!!!! Совсем запуталась с премиями....Сотрудник работает в нашей организации с 01.09.2009. В сентябре начислена ЗП: Оклад 500000+30% премия = 650000. Все это выплачено в октябре по сроку. В октябре начислено тоже самое, выплачено в ноявбре по сроку. В ноябре у него больничный 4 дня. Вопрос: как правильно посчитать среднедневную зп за два предшествующих месяца. В сентябре 22раб дня, в октябре 21.?????мои варианты: 650тыс+650тсы/43, 500тыс+650тыс/43????? 
