В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Кадровик.by, Экономист.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS Печать

расчет декретного отпуска

Рубрика: Заработная плата
Ответов: 2638

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

« Первая ← Пред. ... 247 248 249 250 251 252 253 254 256 257 258 259 260 261 262 263  ... След. → Последняя (264) »
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#2541[964959] 28 августа 2019, 12:51
s-katia писал(а):
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, я работаю в бюджетной организации и нам каждый месяц выплачивается мат. помощь в размере 5% от оклада. Будет ли мат помощь учитываться при расчете больничного по беременности.И ещё я каждую неделю я беру дополнительный выходной с сохранением средней зарплаты как многодетная мать, будут ли учитываться эти дни при расчете или их нужно выбрасывать.
По мат. помощи - нет
По ср. з/п и доп. дням и то и то исключается
Цитата:
22. Размер среднедневного заработка определяется путем деления суммы заработка, учитываемого для исчисления пособий в порядке, установленном в пункте 24 настоящего Положения, за расчетный период на число календарных дней этого периода.

В число календарных дней расчетного периода, на которые делится заработок, не включаются календарные дни:

трудового и социального отпусков;

временной нетрудоспособности;

простоя не по вине работника;

освобождения от работы в соответствии с законодательством в других случаях.
Свиток: п.24
24. В заработок для исчисления пособий работникам включаются виды оплаты труда (за исключением выплат, носящих единовременный характер), на которые в соответствии с законодательством начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда.

Заработная плата, надбавки и доплаты к ней включаются в заработок того месяца, за который они начислены.

Премии и иные выплаты включаются в заработок за тот месяц, в котором они выплачены. Месяцем их выплаты считается месяц, на который они приходятся согласно лицевому счету, расчетной ведомости. Если из числа календарных дней месяца расчетного периода, в котором выплачены премии и иные выплаты, исключаются календарные дни освобождения от работы в соответствии с частью второй пункта 22 настоящего Положения и в этом месяце отработаны не все рабочие дни (часы) по графику работы работника, премии и иные выплаты включаются в заработок для исчисления пособий пропорционально отработанным рабочим дням (часам) в данном месяце.

Выплаты, произведенные за периоды, исключаемые при определении среднедневного заработка согласно части второй пункта 22 настоящего Положения, а также выплаты, право на которые не утрачивается работником в связи с временной нетрудоспособностью, беременностью и родами, в заработок для исчисления пособий не включаются.

Заработок для исчисления пособий за каждый календарный месяц расчетного периода не может превышать сумму, на которую начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда в соответствии с законодательством. Размер среднедневной тарифной ставки (оклада) и среднедневного заработка, применяемых при исчислении пособий в соответствии с частями второй и третьей пункта 23 настоящего Положения, не может превышать размера среднедневной предельной суммы выплат, на которую начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда за работника в соответствии с законодательством, в месяце возникновения права на пособия.
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
veselma
Статус неизвестенveselma
[e-mail скрыт]
г. Минск, г. Витебск
#2542[964962] 28 августа 2019, 13:01
s-katia писал(а):
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, я работаю в бюджетной организации и нам каждый месяц выплачивается мат. помощь в размере 5% от оклада. Будет ли мат помощь учитываться при расчете больничного по беременности.И ещё я каждую неделю я беру дополнительный выходной с сохранением средней зарплаты как многодетная мать, будут ли учитываться эти дни при расчете или их нужно выбрасывать.
Нет, не входит
- ни мат.помощь - мат.пом. не является з/платой, это соц.выплата - Полож.569:"24. В заработок для исчисления пособий работникам включаются виды оплаты труда (за исключением выплат, носящих единовременный характер), на которые в соответствии с законодательством начисляются обязательные страховые взносы в бюджет фонда."
- ни доп.день- Полож.569:"22. Размер среднедневного заработка определяется путем деления суммы заработка, учитываемого для исчисления пособий в порядке, установленном в пункте 24 настоящего Положения, за расчетный период на число календарных дней этого периода.
В число календарных дней расчетного периода, на которые делится заработок, не включаются календарные дни:
трудового и социального отпусков;
временной нетрудоспособности;
простоя не по вине работника;
освобождения от работы в соответствии с законодательством в других случаях."
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2543[965268] 3 сентября 2019, 15:36
Добрый день, при расчете больничного лита по БиР (продавец работает по графику 3/3), берется оклад, сверхурочное время, праздничные если работала, еще была доплата Выполнении обязанностей временно отсутствующего работника - она берется?
Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года» Лауреат конкурса «Персона года»
Анжелика-маркиза ангелов
Статус неизвестенАнжелика-маркиза ангелов
[e-mail скрыт]
Синеокая, Минск
#2544[965271] 3 сентября 2019, 16:02
Мария Павловна писал(а):
Добрый день, при расчете больничного лита по БиР (продавец работает по графику 3/3), берется оклад, сверхурочное время, праздничные если работала, еще была доплата Выполнении обязанностей временно отсутствующего работника - она берется?
Да, все берется
ЖИЗНЬ ТОЛЬКО НАЧИНАЕТСЯ...
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2545[965272] 3 сентября 2019, 16:12
Хорошо, тогда проверьте меня: Больничный с 19.08 по 22.12
Месяц расчетной базы Дни расчетной базы База для расчета среднего заработка
Февраль 2019 28 450,00
Март 2019 31 546,19
Апрель 2019 30 450,00
Май 2019 31 581,70
Июнь 2019 30 573,40
Июль 2019 28 411,20 (Отпуск с 29.07 по 18.08 я эти дни и сумму выкинула (3 дня)
ИТОГО 178 3 012,49

3 012,49/178 = 16,92*126 = 2 131,92 и разбиваю по месяцам, так?
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2546[965287] 3 сентября 2019, 18:42
Мария Павловна писал(а):
Хорошо, тогда проверьте меня: Больничный с 19.08 по 22.12

Февраль 2019 28 450,00
Март 2019 31 546,19
Апрель 2019 30 450,00
Май 2019 31 581,70
Июнь 2019 30 573,40
Июль 2019 28 411,20 (Отпуск с 29.07 по 18.08 я эти дни и сумму выкинула (3 дня)
ИТОГО 178 3 012,49

3 012,49/178 = 16,92*126 = 2 131,92 и разбиваю по месяцам, так?
Проверьте пожалуйста. %)
Лауреат конкурса «Персона года»
Bonita_LT
Статус неизвестенBonita_LT
[e-mail скрыт]
Минск
#2547[965292] 3 сентября 2019, 19:57
Мария Павловна писал(а):
Мария Павловна писал(а):
Хорошо, тогда проверьте меня: Больничный с 19.08 по 22.12

Февраль 2019 28 450,00
Март 2019 31 546,19
Апрель 2019 30 450,00
Май 2019 31 581,70
Июнь 2019 30 573,40
Июль 2019 28 411,20 (Отпуск с 29.07 по 18.08 я эти дни и сумму выкинула (3 дня)
ИТОГО 178 3 012,49

3 012,49/178 = 16,92*126 = 2 131,92 и разбиваю по месяцам, так?
Проверьте пожалуйста. %)
Всё правильно у вас.
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2548[965295] 3 сентября 2019, 21:17
Спасибо.
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2549[965296] 3 сентября 2019, 21:19
А еще скажите пожалуйста, у нас сроки выдачи зарплаты 5 и 20, на сколько правомерны мои действия будут если сумму больничного я поделю на две части, часть 5 в аванс и 20 остаток, организация маленькая такой суммы не наберем.
Мария Павловна
Статус неизвестенМария Павловна
[e-mail скрыт]
Беларусь
#2550[965306] 4 сентября 2019, 7:01
Мария Павловна писал(а):
А еще скажите пожалуйста, у нас сроки выдачи зарплаты 5 и 20, на сколько правомерны мои действия будут если сумму больничного я поделю на две части, часть 5 в аванс и 20 остаток, организация маленькая такой суммы не наберем.
Я знаю что, Выплата пособий, кроме пособий, назначенных лицам, указанным в части первой пункта 26 настоящего Положения, осуществляется в дни, установленные для выплаты заработной платы.

Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности.

Может кто сталкивался с таким, это грубое нарушение?
« Первая ← Пред. ... 247 248 249 250 251 252 253 254 256 257 258 259 260 261 262 263  ... След. → Последняя (264) »

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться.



Порталы для специалистов

Уведомления
Статистика форума
Дни рождения

Сегодня свой день рождения празднуют 138 пользователей.

Посмотреть все

Ближайшие праздники