RSS
Печать
Перерасчет пособия по беременности и родам
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

|
|
| |
ПОМОГИТЕ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Скажите пожалуйста, как правильно пересчитать пособие по беременности и родам, если с 1 ноября увеличилась з/плата. Две работницы ушли в декрет в сентябре, я им соответственно составила график работ, как бы они работали, если бы не ушли на больничный, рассчитала среднечасовую (у них почасовая оплата) и соответственно умножила на количество часов предполагаемого графика. Заплатила им данную сумму, но с 1 ноября у них поднялась з/пл, и нужно сделать перерасчет пособия, т.е. за сентябрь-октябрь оставить предыдущую сумму, а с ноября по февраль - пересчитать с учетом индексации. А как правильно это сделать? У них должностной оклад состоит из тарифного оклада + доплата по Декрету президента №29, как с первого ноября, так и ранее было, только суммы другие. Как найти индекс? Разделить тарифный оклад, который с 1-го ноября на прошлый тарифный оклад, или должностной оклад на 1-ое ноября на должностной оклад предыдущий?
и ЕЩЕ: СРОК, В КОТОРЫЙ Я ДОЛЖНА ПРОИЗВЕСТИ ДОПЛАТУ ЭТОЙ РАЗНИЦЫ - ЭТО СРОК ВЫПЛАТЫ З/ПЛ ЗА НОЯБРЬ? |
| |
|
Оршанка[e-mail скрыт] Беларусь, Могилев
|
|
43 Постановления № 1290. В случаях, когда в период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам у работника повысилась тарифная ставка (оклад), кроме повышения тарифной ставки (оклада) за счет совершенствования состава заработной платы (упорядочения структуры) в пределах сложившегося уровня заработной платы, размер пособий увеличивается на коэффициент роста тарифной ставки (оклада) (без надбавок и повышений) работника со дня ее (его) повышения.
(в ред. постановления Совмина от 09.01.2006 N 15)
(см. текст в предыдущей редакции)
т.е. имхо Вы все правильно написали: тарифный оклад без надбавок за ноябрь разделите на тарифный оклад без надбавок прошлый, получите к-т, на который следует умножать суммы б/л, приходящихся на ноябрь и позднее.
по сроку выплаты тоже согласна |
| |
|
|
кто хочет - ищет возможность. кто не хочет - находит причину.
боишься - не делай. сделал - не бойся.
"поздно" бывает только после смерти.
|
|
|
|
ssvetlana_o согласна с Оршанкой, Вы все делаете правильно.Цитата: Разделить тарифный оклад, который с 1-го ноября на прошлый тарифный оклад Со сроками тоже все верно. |
| |
|
|
|
|
|
|
| Спасибки большое ВАМ за помощь)))) |
| |
|
|
Esli[e-mail скрыт] Беларусь, Не Минск
|
|
Прошу прощения, вопрос почти тот же, но всё же задам.
Работница уходит в декретный отпуск с 19.01.2011г. С 1.01.2011 в организации увеличилась тарифная ставка 1 разряда, вследствие этого оклад работницы увеличился. Т.е., я рассчитала пособие по бер. исходя из заработка за предшеств. 2 месяца * число раб.часов, пропущенных по графику (не дней, часов - т.к.суммированный учёт раб.врем.с периодом год). А теперь рассчитанную сумму умножу на коэффициент повышения тар.ставки 1 разряда? |
| |
|
|
|
|
Esli писал(а): Прошу прощения, вопрос почти тот же, но всё же задам.
Работница уходит в декретный отпуск с 19.01.2011г. С 1.01.2011 в организации увеличилась тарифная ставка 1 разряда, вследствие этого оклад работницы увеличился. Т.е., я рассчитала пособие по бер. исходя из заработка за предшеств. 2 месяца * число раб.часов, пропущенных по графику (не дней, часов - т.к.суммированный учёт раб.врем.с периодом год). А теперь рассчитанную сумму умножу на коэффициент повышения тар.ставки 1 разряда?
Нет, Вам нужно взять для расчета больничного, зарплату с 01.01.2011 по 19.01.2011. |
| |
|
|
|
|
| Если с 1 января у нас увеличивается тарифная ставка, а работница ушла в декрет с сентября 2010 г., значит ей нужно будет пересчитать за январь сумму больничного и выплатить в день выплаты ЗП? |
| |
|
|
Esli[e-mail скрыт] Беларусь, Не Минск
|
|
Виктория писал(а): Esli писал(а): Прошу прощения, вопрос почти тот же, но всё же задам.
Работница уходит в декретный отпуск с 19.01.2011г. С 1.01.2011 в организации увеличилась тарифная ставка 1 разряда, вследствие этого оклад работницы увеличился. Т.е., я рассчитала пособие по бер. исходя из заработка за предшеств. 2 месяца * число раб.часов, пропущенных по графику (не дней, часов - т.к.суммированный учёт раб.врем.с периодом год). А теперь рассчитанную сумму умножу на коэффициент повышения тар.ставки 1 разряда?
Нет, Вам нужно взять для расчета больничного, зарплату с 01.01.2011 по 19.01.2011.
Да, видимо, так. У работницы 4 раб.дня в январе, потом оплач.отпуск, потом декрет.
Т.е., надо считать сумму пособия, исходя из заработка за 4 раб.дня. |
| |
|
Оршанка[e-mail скрыт] Беларусь, Могилев
|
|
| Ольга и Esli, все правильно! |
| |
|
|
кто хочет - ищет возможность. кто не хочет - находит причину.
боишься - не делай. сделал - не бойся.
"поздно" бывает только после смерти.
|
|
|
|
| А, отчет 4-фонд и ПУ-3 сданы, там же сумма больничного указана другая... то, что в этом случае? |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.
|
|